Todo comienza con la decisión de aprender, experimentar y crecer con la IA. Ese es el espíritu del enfoque del Día Internacional de la Mujer de este año, en el que “damos para recibir”.

El auge de la IA no es sólo un llamado a las mujeres para que se adapten, es una oportunidad para que lideren.

Se estima que el 85 por ciento de los puestos de trabajo que existirán en 2030 aún no se han creado, por lo que la Inteligencia Artificial no sólo está remodelando las funciones, sino también toda la trayectoria profesional. Las trayectorias tradicionales se están rompiendo, lo que abre las puertas a las mujeres para que aprovechen las nuevas oportunidades y redefina lo que es posible tanto para las futuras graduadas como para las niñas en edad escolar.

Este es nuestro momento para ayudar a definir el futuro del trabajo y sentar las bases para las generaciones venideras. Pero el progreso no es automático. Sin una acción intencionada y una conexión humana, las mujeres corren el riesgo de quedar marginadas en esta transformación. Aprender, experimentar y sentirse cómodas con la IA no es opcional. Es la forma en que seguimos participando activamente en la configuración de lo que vendrá después.

El futuro estará determinado por aquello en lo que invertimos hoy y en quiénes invertimos. Cuando apoyamos a las mujeres y a las generaciones futuras a través de tutoría, contratación intencionada, capacitación y aprendizaje compartido, no sólo promovemos las oportunidades, sino que construimos una tecnología mejor, empresas más sólidas y un futuro más inclusivo. Todo comienza con la decisión de aprender, experimentar y crecer con la IA. Ese es el espíritu del enfoque del Día Internacional de la Mujer de este año, en el que “damos para recibir”.